主要功能介绍
工作台首页
系统根据登录用户角色与权 限，分层级配置首页数据， 汇总与用户相关的静态数据 及动态运行数据， 实现项目基本信息、隐患逾期未整改、 风险巡查、隐患排查、安全教育、目标管理、事故发生、 证书到期、特殊作业、规章制度、人员统计、动态监测等数据的实时呈现。待办事项提取了用户应及时进行的工作进行集中展示； 预警提醒包含事件预警、隐 患预警、证照预警， 督促及时处理，将安全职责与日常工作相融合， 方便高效开展 安全生产工作。
可视化数据中心
系统将项目现有的静态数据及动态运行数据进行有效的整合，实现整体形势、风险点及巡查情况、预警信息、隐患类型分布、隐患趋势分析、各部门隐患及整改情况、特殊作业、特种设备、通知速递等数据的实时分析及呈现，快速准确地提供报表并提出决策依据， 为安全目标制定和决策分析提供数据支撑，便于有的放矢开展安全管理工作，让数据转换成助力企业发展的安全效益。
一、物联监控
平台支持视频、温感、烟感等多种物联设备接入，实施监控重大危险源、危大工程，触发预警平台将实时消息推送并提醒企业及时处理，全方位多渠道为安全生产保驾护航。
二、事项管理
事项管理模块实现了事项处理由“人找人”到“事找人”的转变，日常安全管理工作中的风险巡查、隐患排查、安全教育培训考试、特殊作业证办理等流程类待处理的工作都会呈现在待办功能模块。
系统根据登录用户角色与权限，提取了用户应及时进行的工作，在待办事项中集中展示，方便高效开展安全管理工作，每项安全管理工作业务只需跑一次工作流程，大大提升了工作效率。已办事项记录了每个用户的工作痕迹以及用户参与工作的流转记录。
三、安全教育
安全教育模块采用人脸识别技术，学员通过电脑、手机利用碎片化时间进行学习，记录学习课时，不影响生产，给项目员工和一线作业人员提供一个便捷、高效学习的平台。
项目管理人员可以通过安全教育模块制定培训计划、下发培训任务，提前预设试卷，培训考试完后可以在平台实现考试管理，每个学员的培训考试情况最终形成一人一档的资料，可以直接打印，所有培训流程在平台实现可视化、痕迹化管理。
四、建筑工人实名制
建筑工人实名制管理系统提供人员考勤表、工资发放表等统计信息，简化现场人工时间，确保数据安全准确。人脸识别系统与门禁联动，实现封闭式工地管理。
五、安全管理
安全管理模块目的是把项目常态化的管理体系建立起来，并且在系统里运行，主要是对人、机、料、法、环进行管控。
建筑工地办理特殊作业证传统方式需要线下跑流程、签字，耗费时间较长，工作效率较低。作业管理模块可实现特殊作业线上申请、审批、全程记录、查询、打印等功能，全部流程可视化、痕迹化，提升工作效率。
安全管理人员每日开展风险巡查、隐患排查、召开安全会议等工作痕迹可以直接体现在个人的安全日志里，安全日志可以一键导出，打印存档，为安全管理人员日常工作减负增效。
六、分项工程管理
建筑工地安全管理的重点是深基坑、高大模板、起重吊装、脚手架工程等危大工程，施工方案线下审批、签字流程复杂，效率较低。
通过分项工程管理模块可以实现施工方案线上审批签字，大大提高了工作效率。
七、隐患管理
隐患排查人通过隐患管理模块可以采取两种方式开展安全检查、隐患排查活动：
（1）随手拍。现场管理经验丰富的隐患排查人在施工现场开展隐患排查活动，发现隐患可以在手机端点击随手拍功能录入隐患信息，上传隐患照片，明确整改人和整改时间。隐患排查人上报隐患，形成随手拍隐患整改通知单，产生的工作流在事项管理模块的待办里通知相应责任人及时处理隐患，各项工作可视化、痕迹化管理。
（2）安全检查表。现场管理经验欠缺的隐患排查人可以通过平台提供的隐患数据库定安全检查表，开展安全检查活动，下发整改通知单和罚款通知单，形成安全检查台账和事故隐患整改台账的档案资料。
八、风险管控
风险管控模块通过系统多维度数据运算，展现施工现场各区域的风险等级、区域内风险点及其管控措施、应急处置措施、管控责任人等信息，直观呈现项目风险分布数据。
实现风险辨识-评估-管控-巡查的全过程管理，促进项目部落实风险分级管控，压实各管控层级的管控周期与管控责任，实现全员参与风险巡查。
九、应急管理
平台实现了应急资源、应急预案、应急演练、应急值守等资源的高度整合，帮助建筑企业落实应急管理各项基础工作，当发生突发事故之时可快速实现应急预案启动、应急资源的实时调配，将事故的损失降至最低。
十、动态监测
动态监测模块可以植入监控设备、滑轮测斜仪、边坡位移计、温湿度计、雨量计等物联传感设备，实时监控施工现场安全生产情况，危大工程出现异常情况提前预警，项目管理员通过平台可以查看预警信息及时采取措施防止事故的进一步扩大。
十一、统计报表
统计报表模块提供企业内部管理所需的隐患情况、安全教育、证照管理、设备设施管理、职业健康、风险管控、应急演练等统计报表。统计报表支持分时间段搜索和导出，减轻企业安全管理人员繁杂的文字工作量；真实尽显的安全数据分析，为决策层制定安全目标和方针提供数据支撑。
十二、积分管理
在系统中完成安全教育、风险巡查、隐患排查、作业证审批、应急演练、事件处理等环节均可获得积分，管理员可在积分管理中对积分进行设置、维护、排名。建筑工地可以根据实际情况制定相应的积分激励制度，定期进行积分排名评比，对于排名靠前的员工给与相应的物质奖励或精神奖励。